Zaman daralıyor, kadınlar 7 erkekler 5 yıl emekliliğiniz gecikmesin!

İşte o yazı;

Bu manada anne-babaların evlatlarına bırakacağı tahminen de en kalıcı miras düzgün bir emeklilik planlamasıdır. Emeklilikte gerçek planlama için muteber bilgi kaynağı çok değerlidir.
En sağlam gerçek bilgiyi hiçbir fiyat ödemeden SGK’dan ve SGK çalışanlarından alabilirsiniz.

Çabucak belirtelim ne vakit emekli olabilirim sorusunun yanıtı genel olarak 1999 ve 2008 yıllarında yapılan esaslı düzenlemelerde gizli bulunmaktadır.
 
Erken emeklilikte belirleyici konular
 
Emeklilik için genel olarak 3 kaide gerekmektedir. Birincisi ve en değerlisi yaş, ikincisi prim ödeme gün sayısı ve sonuncusu ise makul bir mühlet sigortalı olma koşuludur.

Erken emeklilikte en belirleyici temel öge birinci sigortalı olarak işe başlama tarihiniz ve çalışmalarınızın ne kadar eski tarihli olduğu noktasında toplanmaktadır.

Örneğin 30.03.1984 günü yalnızca 1 gün ödenmiş SSK primi olan bir bayan 40 yaşında 5000 gün primle erken emekli olma avantajına sahip olmaktadır.

Öbür belirleyici bir öge ise SSK’dan erken emekliliğin daha az prim gerektirmesi nedeniyle Bağ-Kur ve Emekli Sandığı’na nazaran daha avantajlı olmasıdır.
 
Bugünden planlama yaparak 5 ve 7 yıl ortasında daha erken emeklilik
 
50’li yaşlarda emekli olacak birçok kişi bugünlerde çok geç emekli olacağım diye düşünmektedir. Halbuki önümüzdeki yıllarda özelikle çocuklarımızın 50’li yaşlarda emekli olması hayal olacak. Çünkü emeklilik yaşı aşağıda verdiğimiz tablodan da görüleceği üzere kademeli olarak peyderpey 65 yaşına kadar çıkmaktadır.

Bu bağlamda 30 Nisan 2018 tarihinden evvel 1 gün bile sigortalı çalışması olanlar 65 yaştan etkilenmeyecektir.

Özelikle 08.09.1999 tarihinden itibaren ve 30.04.2008 tarihine kadar sigortalı işe girenlerden bayan için 58, erkek için 60 yaşını doldurmak ve SSK’lılar için 7000 gün (01.05.2008 tarihinden itibaren 7200 gün), Bağ-Kur ve Emekli Sandığı sigortalıları için ise 9000 gün malullük, yaşlılık ve vefat sigortaları primi ödemiş olmak kaidesiyle emekli olmak mümkün bulunmaktadır.

30 Nisan 2008 tarihinden sonra işe girenler ise 01.01.2036 tarihine kadar üstte belirtilen gerekli primleri ne vakit doldurursa aşağıdaki tabloda belirtilen tarihlere nazaran emeklilik yaşları belirlenecektir.

Örneğin; 01.01.2015 tarihinden itibaren SSK’lı çalışan Ayşe 7200 gün malullük, yaşlılık, mevt primi bildirilme kuralını 31/12/2035 tarihinde tamamladıysa 58 yaşında emekli olacaktır. Lakin Ayşe, gerekli prim gün sayısını 01.01.2048 tarihinde tamamlarsa 65 yaşında yani 7 yıl daha geç emekli olacaktır.

Görüldüğü üzere emeklilik için gerekli olan malullük, yaşlılık, mevt prim gün sayısını bildirilme kuralını erken yerine getirme kuralına bağlı olarak 7 yıl daha erken emeklilik avantajı yakalanmaktadır.

Çocuğunuz ya da kendiniz çalışmıyorsanız bu da sorun değildir. İsteğe bağlı sigortaya başvurarak kendi primlerinizi yatırabilirsiniz.

İşe girdiğinizde bu sigorta otomatik duracaktır. Burada dikkat etmeniz gereken, çalışmalarınızın yüklü olarak SSK kapsamında olmasıdır. Aksi takdirde fazladan 1800 gün prim yatırmak zorunda kalırsınız.

30.04.2008 tarihinden sonra sigortalı çalışmaya başlayan bayanlar doğum borçlanması, erkekler askerlik borçlanması yaparak gereken prim gün sayısını tamamlayabilirler…
Son kelam olarak, anneler babalar! Çocuklarınız 65 yaşında emekli olsun istemiyorsanız şimdiden emeklilik planlaması yapmayı unutmayın!..