enflasyonemeklilikötvdövizakpchpmhp
DOLAR
32,5179
EURO
34,5717
ALTIN
2.491,21
BIST
9.548,09
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul
Az Bulutlu
24°C
İstanbul
24°C
Az Bulutlu
Çarşamba Az Bulutlu
20°C
Perşembe Az Bulutlu
18°C
Cuma Yağmurlu
16°C
Cumartesi Az Bulutlu
18°C

Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi sözleşmeli 100 sağlık personeli alacak.

Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi Rektörlüğünden: 4/B KONTRATLI İŞÇİ ALIM İLANI Üniversitemiz Dursun Odabaş Tıp Merkezi Hastanesine ve öteki merkezi …

13.07.2021 02:56
A+
A-

Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi Rektörlüğünden:

4/B KONTRATLI İŞÇİ ALIM İLANI

Üniversitemiz Dursun Odabaş Tıp Merkezi Hastanesine ve öteki merkezi ünitelerine 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4. hususunun (B) fıkrasına nazaran istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Kararnameye ekli 28.06.2007 tarih ve 26566 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Temellerde Değişiklik Yapılmasına Dair Esaslar’ da yer alan ek 2’inci unsurun (b) fıkrasına nazaran KPSS (B) kümesi puan sırası temel alınmak suretiyle aşağıda belirtilen konumlara kontratlı işçi alınacaktır.

va01 va02 va03 va04 va05 va06 va07

I – GENEL KOŞULLAR

1) Başvuracak adaylarda 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. hususunda belirtilen aşağıdaki genel koşullar aranır:

a) Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.

b) Kamu haklarından yoksun bulunmamak.

c) Türk Ceza Kanununun 53 üncü hususunda belirtilen müddetler geçmiş olsa bile; taammüden işlenen bir hatadan ötürü bir yıl yahut daha fazla mühletle mahpus cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı hatalar, Anayasal nizama ve bu tertibin işleyişine karşı hatalar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, inancı berbata kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, hatadan kaynaklanan malvarlığı kıymetlerini aklama yahut kaçakçılık kabahatlerinden mahkum olmamak.

d) Erkek adaylar için askerlik durumu itibariyle; askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş yahut askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya ertelenmiş yahut yedek sınıfa geçirilmiş olmak.

e) 657 sayılı Kanunun 53 üncü unsuru kararları gizli kalmak kaydıyla, vazifesini devamlı yapmasına pürüz olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.

II – ÖZEL KURALLAR:

1 – 2020 yılı KPSS imtihanına girmiş olmak. (Lisans mezunları için KPSS P3, Ön lisans mezunları için KPSS P93, Ortaöğretim mezunları için KPSS P94 puanı temel alınacaktır. Adayların 2020 yılı KPSS puanının, başvurduğu nitelik kodunda aranan tahsil koşuluna uygun olması gerekmektedir)

2 – Başvuracak adayların, başvurduğu nitelik kodunun karşısında yer alan aranılan niteliklerin tamamını taşıyor olması ve bunu belgelendirmeleri gerekmektedir

3 – Rastgele bir Toplumsal Güvenlik Kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı almıyor olmak.

4 – Nöbet adabı çalışmaya mani bir durumumun bulunmaması.

5 – Başvuracak adayların 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B hususunun “Bu halde istihdam edilenler, hizmet kontratı asıllarına muhalif hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca mukavelelerinin feshedilmesi yahut mukavele devri içerisinde Bakanlar Konseyi Kararı ile belirlenen istisnalar hariç mukaveleyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların kontratlı işçi konumlarında istihdam edilemezler” kararı yeterince bu unsura karşıt durumu tespit edilenlerin atamaları yapılmayacaktır.

6 – 17.04.2021 tarihli ve 31457 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu mucibince atanmaya hak kazanan adaylar hakkında arşiv araştırma sonucunun müspet olması gerekmektedir.

III – MÜRACAAT BİÇİMİ, YERİ VE VAKTİ:

1 – Müracaatlar, ilanın Resmi Gazete’de yayımlandığı günü izleyen 15 gün içinde (mesai bitimine kadar) Üniversitemiz İşçi Daire Başkanlığına şahsen yapılacaktır, posta ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir. Adaylar “www.yyu.edu.tr” adresinde yer alan İş Talep Müracaat Formunu bilgisayar ortamında doldurarak istenen öteki evraklar (öğrenim evrakı, KPSS sonuç evrakı ve istenen unvanlar için tecrübe evrakı, eğitim, kurs evrakı vb.) ile birlikte teslim etmeleri gerekmektedir.

2 – Adaylar yalnızca tek bir unvan için nitelik kodu belirterek müracaat yapacaklardır. Birden fazla nitelik kodlu unvana müracaat yapıldığı takdirde her iki müracaat da geçersiz sayılacaktır.

3 – Müracaat formunu kusurlu dolduran ya da eksik evrak ibraz edenlerin müracaatları katiyetle kabul edilmeyecektir. Müracaat ve süreçler sırasında gerçeğe alışılmamış beyanda bulunduğu sonradan tespit edilenler ile istenilen dokümanları ibraz etmeyenlerin müracaatları geçersiz sayılacak, atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.

4 – Yerleşmeye hak kazanan adaylardan, daha sonra beyanda bulundukları evrakların (öğrenim evrakı, istenen unvanlar için tecrübe ve/veya eğitim, kurs belgeleri) asıllarının yahut onaylı suretlerinin ibrazı istenecektir. Gerçeğe muhalif evrak beyan/teslim edenler hakkında yasal süreç yapılacaktır.

IV – MÜRACAATLARININ KIYMETLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI:

1 – KPSS (B) kümesi puan sıralamasıyla atanmaya hak kazanan adayların isim listeleri, işe başlamaları için gerekli evraklar ile evrakların teslim edileceği yer ve vakit, müracaat bitim tarihi itibariyle en geç 15 (on beş) iş günü içerisinde www.yyu.edu.tr internet adresinden ilan edilecektir. Her takımın 1 (bir) katı kadar yedek aday belirlenecektir. Asil kazananlardan mühleti içerisinde başvurmayan olduğu takdirde yahut aranan kaideleri taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek kazananlardan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır. Bu ilan bildiri mahiyetinde olacağından, ayrıyeten tebligat yapılmayacaktır.

V – İSTENEN DOKÜMANLAR:

1 – İş Talep Müracaat Formu (“www.yyu.edu.tr” sayfasından ulaşılabilecek müracaat formu bilgisayar ortamında eksiksiz olarak doldurulacaktır.)

2 – Tahsil Dokümanı (barkotlu e-Devlet çıktısı yahut tahsil dokümanının bir sureti )

3 – 2020 yılı KPSS (B) kümesi imtihan sonuç evrakının internet çıktısı. Sonuç evrakı ÖSYM kayıtları ile denetim edilecektir Yanlış beyanda bulunanların müracaatları geçersiz sayılacaktır.

4 – Eğitim yahut kurs dokümanı istenilen konumlarda istenilen eğitim evrakının aslı ya da “aslı gibidir” onaylı sureti,

5 – Çalışma evrakı istenilen konumlarda misyon yaptığı ilgili firma, kurum yahut kuruluşlardan alacağı yazı ve bunu destekleyen Toplumsal güvenlik kurumundan alacağı hizmet döküm cetveli,

6 – İsimli Sicil Kaydı.

7 – Askerlikle ilişiğinin olmadığına dair doküman.

İlan Müracaat Ünitesi: İşçi Dairesi Başkanlığı

Müracaat Tarihleri: 13.07.2021 -28.07.2021 (mesai bitimine kadar)

Müracaat Hali: Şahsen

Adres: Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi İşçi Dairesi Başkanlığı/VAN

Tel: 0432 486 54 22-22003 6291/1-1

#ilangovtr
Basın No
Yorumlar

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.